contalk05: Prof. Dr. Anja Seng | Frauen in die Führung
Warum Gleichstellung in der Führung kein Selbstläufer ist
Die Sozial- und Gesundheitswirtschaft ist weiblich – aber nicht in der Führung. Warum ist das so und was können Organisationen, Aufsichtsgremien und Entscheider*innen konkret verändern? Darüber spricht Dr. Thomas Müller mit Prof. Dr. Anja Seng, Professorin für Personalmanagement, Präsidentin von FidAR und Gestalterin von Initiativen für mehr Gleichstellung in Führungsstrukturen. Klartext über strukturelle Hürden und unausgesprochene Ausschlussmechanismen, über das, was Aufsichtsräte oft übersehen und wie sie tatsächlich diverser werden können. Prof. Dr. Anja Seng spricht über Initiativen, die Haltung zeigen und Wirkung entfalten, und über die Rolle, die Netzwerke, Geduld und gezielte Förderung auf dem Weg zu mehr Gleichstellung spielen.
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