Neue Form der Arbeit

Digitale Kommunikationsformen verändern die Arbeitsweise, Einstellungen und Erwartungen von Mitarbeitenden und Führungskräften. Unternehmen sollten daher wechselseitige Erwartungen klären und eindeutige Orientierung geben. Lesen Sie hier den ganzen Artikel aus der CAREkonkret Nr. 19/19.

Mit freundlicher Genehmigung der Redaktion der CAREkonkret.